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Save the Children es una organización internacional no gubernamental dedicada a la defensa de los derechos de la infancia y el bienestar de los niños en todo el mundo. Fue fundada en 1919 y opera en más de 120 países. Esta organización cree en la infancia y en la necesidad de garantizar un futuro mejor para los niños a través de la educación, el acceso a la salud, la nutrición y la defensa de los derechos de los niños.

#Misión y visión de Save the Children

Save the Children tiene como objetivo luchar por el bienestar de los niños a través de la mejora de los derechos de la infancia. La organización busca construir un futuro mejor para los niños, protegiendo sus derechos, y alentando el desarrollo de sus habilidades. Save the Children cree que los niños tienen el derecho de recibir la mejor educación, la protección de la salud, el acceso a los alimentos y la protección de los abusos, el maltrato y la explotación.

#Programas de Save the Children

Save the Children ofrece programas en todo el mundo para garantizar el bienestar de los niños. Estos programas incluyen educación, salud, nutrición, protección de los derechos de los niños, prevención del embarazo en la adolescencia y muchos más. Estos programas se diseñan para mejorar la calidad de vida de los niños y proporcionarles las herramientas y recursos necesarios para construir un futuro mejor.

#Países donde esta presente Save the Children

Save the Children opera en más de 120 países alrededor del mundo. Estos países incluyen:

• Estados Unidos

• Reino Unido

• España

• Francia

• Alemania

• Italia

• India

• Pakistán

• México

• Brasil

• Nigeria

• Sudáfrica

• Etiopía

• China

• Japón

• Canadá

• Australia

Save The Children Empleo

Save the Children también ofrece empleos en todo el mundo para personas que quieren hacer una diferencia en la vida de los niños.

Save the Children Empleo ofrece una amplia gama de oportunidades para aquellos interesados en trabajar para la organización. Estos puestos incluyen trabajos de campo, trabajos de oficina, trabajos de desarrollo y trabajos de divulgación.

¿Qué tipo de trabajo ofrecen?

Los trabajos de campo incluyen trabajadores sociales, profesionales de la salud, educadores, abogados, ingenieros y asesores de desarrollo. Los trabajos de oficina incluyen gerentes, contadores, analistas financieros, asesores de comunicaciones, programadores y asistentes administrativos.

Los trabajos de desarrollo incluyen diseñadores de software, ingenieros de sistemas, desarrolladores de bases de datos, diseñadores gráficos y programadores web. Los trabajos de divulgación incluyen escritores, periodistas, redactores, editores y organizadores de eventos.

¿Qué beneficio tiene trabajar en Save the Children?

Save the Children Empleo ofrece muchas ventajas a sus empleados. Estas incluyen un salario competitivo, beneficios de salud y de seguridad social, programas de capacitación, programas de desarrollo profesional y un entorno laboral amigable. La organización también ofrece muchas oportunidades de viajar a países en desarrollo como parte de los programas de voluntariado.

¿Dónde Postular?

Las oportunidades de empleo en Save the Children Empleo se publican regularmente en su sitio web. Los interesados pueden enviar su currículum y carta de presentación al personal de recursos humanos de la organización. Se espera que los candidatos sean profesionales comprometidos con los programas de la organización y que tengan un interés verdadero en mejorar la vida de los niños.

Save the Children Empleo es una organización reconocida mundialmente que ofrece empleos para aquellos interesados en ayudar a los niños en todo el mundo. Los empleados de Save the Children tienen la oportunidad de hacer una diferencia en la vida de los niños y contribuir a una mejor vida para todos.

Postula a Save the Children Empleo

JEFE, DEPARTAMENTO DE HAMBRE Y MEDIOS DE VIDA

Calificaciones requeridas

• Mínimo de una licenciatura o experiencia equivalente, más al menos 15 años de experiencia relevante en seguridad alimentaria, clima y/o medios de vida, que abarca el trabajo de programas y políticas a nivel mundial
• Experiencia previa en gestión de alto nivel
• Capacidad demostrada para comunicarse y colaborar de manera efectiva con personas y equipos en todos los niveles, tanto interna como externamente.
• Capacidad comprobada en la expansión y diversificación de la cartera
• Habilidad para identificar, atraer y desarrollar personal de alto calibre.
• Dominio profesional del inglés hablado y escrito.
• Competencia profesional en el paquete MS Office
• Compromiso demostrado para fomentar y mantener un entorno de diversidad, inclusión y pertenencia.

Calificaciones preferidas

• Experiencia de campo fuertemente preferida
• Redes establecidas/familiaridad con la comunidad técnica y de donantes, especialmente la Oficina de Asistencia Humanitaria de USAID y/o USAID/Oficinas de Asistencia para Desastres en el Extranjero de EE. UU. y Alimentos para la Paz
• Posibilidad de viajar hasta el 20% del tiempo

JEFE REGIONAL DE CADENA DE SUMINISTRO

Para tener éxito, traerá/tendrá:

• Título correspondiente en Logística o área afín.
• Se requiere al menos cinco años de experiencia en la gestión de la cadena de suministro o en el nivel de gestión de operaciones en la cadena de suministro en el sector de las ONG y un mínimo de 3 años de experiencia en gestión. La experiencia a nivel regional o de la sede es una gran ventaja.
• Experiencia comprobada en todas las áreas técnicas de las operaciones logísticas, incluidas las adquisiciones, el transporte y la distribución. Almacenamiento y gestión de existencias, gestión de flotas, gestión de activos.
• Habilidad para sintetizar y analizar información y tomar decisiones claras e informadas; experiencia en la gestión de datos y análisis de análisis, capacidad para entablar relaciones rápidamente con una amplia gama de personas, tanto interna como externamente
• Fuertes habilidades de planificación, gestión y coordinación, con la capacidad de organizar una carga de trabajo sustancial compuesta de tareas y responsabilidades complejas y diversas.

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